"Nós conectamos as
pessoas às estratégias
dos negócios."

Francine e Kátia, Sócias Proprietárias da FGK

Quem somos

Francine Margarezi Balbinot é formada em Psicologia pela Universidade de Caxias do Sul e Especialista em Psicologia Organizacional e Avaliação Psicológica pela Faculdade da Serra Gaúcha. Possui formação em Professional & Self Coach pelo Instituto Brasileiro de Coaching e formação em Coaching & Mentoring pelo Instithuto Dy Crescere Personas. No momento, com especialização em andamento em Psicologia Positiva pela Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul. Atuou como Psicóloga Organizacional e Coordenadora de Recursos Humanos. Experiência como Docente na UNIFTEC, no Curso de Pós-Graduação em Gestão de Pessoas com Ênfase em Liderança e Coaching. Atualmente, está focada em desenvolver pessoas valorizando ao máximo o potencial genuíno de cada indivíduo, utilizando como base metodológica a AT (Análise Transacional) e Psicologia Positiva.
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Kátia Cristina Boff é formada em Psicologia pela Universidade de Caxias do Sul. Especialista em Avaliação Psicológica pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul, Especialista em Dinâmica dos Grupos pela Sociedade Brasileira. Formada em Gestão Estratégica de Pessoas pela Fundação Dom Cabral e Insead Bussines School. Professional, Self & Leader Coach pelo Sociedade Latino Americana de Coaching. Atuou como Psicóloga Organizacional e Gerente de Recursos Humanos, tendo seus projetos reconhecidos pela Fundação Getúlio Vargas, com o selo de apoio a aprendizagem, e com o prêmio destaque em Recursos Humanos na categoria Projetos pela ARH SERRANA. Atua como facilitadora da metodologia Lego Serious Play, Canvas para diagnóstico de equipes e com gamificação, focando no desenvolvimento das pessoas nas organizações.

O que fazemos

Group 29

Diagnóstico Organizacional

Questionário que auxilia no entendimento dos pontos de melhoria dos negócios.

Group 30

Desenvolvimento Comportamental

Forma de conectar as pessoas à estratégia do negócio, através do alinhamento e reforço comportamental.

Group 31

Avaliação
Psicológica

Ferramenta para verificar e conectar as pessoas à estratégia do negócio.

Group 32

Coaching

Forma de desenvolver comportamentos necessários para sustentar a estratégia do negócio.

Group 33

Mentoring

Forma de amparar times de gestão do negócio, através de um conhecimento específico.

Contato